| Аннотацiя: | В статье рассматриваются человеко-машинные алгоритмы выбора сложных альтернатив двухуровневой организационной структуры лиц, принимающих решения. Предполагается, что в каждом элементе организационной структуры выбор осуществляется на основе сужения множеств Парето многокритериальных моделей с конечным множеством исходных альтернатив. |